真正失敗的人，多半是做事「過度」的人

《管子》裡寫道：「亂主不量人力，令于人之所不能為，故其令廢；使于人之所不能為，故其事敗。」

作為領導，命令不切合實際，超越了能力范圍，命令自然就廢止了；要讓人們做力不從心的事情，一開始就失敗了。

農村有句俗語：「賺錢不費勁，費勁不賺錢。」

能夠獲得巨大成功的人，不是忙得天昏地暗，而是懂得以逸待勞，勞逸結合。

過分勤勞的人，往往是窮人。

比方說，在工廠裡，生產線上的工人，比辦公室裡的領導，更加忙碌，但是他們的工資水準，差別很明顯。

並不是說，鼓勵大家偷懶，不勞動，而是要讓自己的勞動，更有價值。

不難發現，人這一生，敗在過度。

過度老實，被人欺負。

我們常說：「老實人，人欺天不欺。」

社會上，老實人難以有出頭之日。

他稍微有一點點成績，就會被碾壓，成績也會被人搶走。

在單位上，老實人做事最多，但是受表揚的機會更少。加班加點，都有他的份，即便是和他無關的工作，也會拉著他當主角。

聰明的老實人，都長著「刺」，以此來維護自己的利益。想要翻身，就把欺負自己的人，狠狠地刺一下，展示自己的實力，把一些小人，得罪了，也沒有關係。

另外，在機遇面前，老實人要敢于爭奪，別總是拱手相讓，或者一開始就打退堂鼓，認為自己辦不到。

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